【公益行】湖北省出台强化社工岗位开发与人才激励保障新政 2020年前农村社区

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湖北省民政厅、人社厅等12个部门最近共同印发了《湖北省关于开发社会就业专业岗位和加强人才激励保障的实施意见》，决定到明年在全省全城市社区设置2个以上的社会就业岗位，在农村社区普及社会就业岗位

为了加快全省社工岗位开发设置，完善社工专业人才激励保障制度，不断提高社工专业化、职业化水平，《意见》提出了加强社工专业岗位开发和人才激励保障措施的一系列建议 建立社会工作者专业人才培养、录用、评价、激励等政策制度。 如乡镇街道，在城乡社区、相关事业单位、社区公共服务平台和公益慈善类社会组织等开发设置社工岗位。 以民政、司法、工会、共青团、妇联、残联等系统内的社工服务为主的事业单位，设置一定比例的社工岗位，纳入专业技术岗位的序列。 培养200家民办社工服务机构，吸纳社工专家，提供专业服务。

据省民政厅有关负责人介绍，《意见》要求比较社工职业任务不确定、岗位录用(任)不规范、服务平台不足等问题，确定社工专业人才配置要求，各行业社工 比较社工专业人才职业晋升空间不通畅、薪酬待遇水平低等问题，进一步建立健全社工专业人才评价制度，合理明确社工专业人才薪酬待遇，表彰完整的社工专业人才

:涂伝博审编:莫雨

来源：亚洲公益报