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想来,中国成为国际社会运营商联盟的成员国已经将近20年了。 在年墨尔本的全球会议上,会见了中国社会事业联合会的代表,询问了他是否有意思担任地区会议和小规模事业坊。 三年后,我们很高兴这一切都实现了。 现在我们每年都聚集在第24届()亚太地区社会事业地区联合会议上。
这是我们第一次在中国举行区域会议,想起来了,我们为此付出了很多努力。 我们在文化、社会经济体制、语言等方面有差异,所以感谢这么多人为这次大会的成功尽了力。
事实上,亚太社会工作者会议的使命之一是招募新成员国,支持这些国家的组织,加强社会工作者机构,协助专业社会工作者,包括人才培训和组织的快速发展。 在工作过程中,我们认识到应该给新加入的会员国越来越多的机会,使他们能够参加区域会议,同时尽可能召开区域会议。 进行这样的活动,可以增强各国机构的迅速发展,构筑新的联系,也可以让各会员学习新的知识和技能,接受新的观点和想法,回到各国的实践中。
在年墨尔本的全球会议上,我们通过了关于社会雇员职业的全球定义。 这个新定义强调了社会员工与服务招聘者的相互作用,特别强调了社会体制变革的背景。 在这个定义下,现在社会员工的作用更广泛,他们需要更广阔的视野和在更深的文化场合运动的能力。 我们通过专业机构和教育将这些新的变革更好地应用在我们身边。
今天,所有的新社会都有快速增长、越来越流动的人口,因此社会员工和社会员工现在面临挑战,需要处理新框架中层出不穷的问题。 从全球角度来看,我们需要带更多的人去我们的系统,共同开发共同干预的措施。 但是,我们对大众来说,这些新的干预措施和理念足够明确,不知道他们是否能接受。 更重要的是,我们的社会事业者和社会事业教育者也不知道自己是否觉得更强大。
国际社会运营商联盟有126个国家,其中包括新加入的20多个国家。 例如,一个国家可能有几个社会运营商联盟和社会工作者的培训系统,但我们只能多次由会员国协调一个代表参加。 由此,各国社会事业机构可以在合作过程中一体化,处理自身的内部纠纷。 新加入的会员将认识和理解全球化知识和技能的重要性。 特别是在当今新的社会和经济问题以及全球化带来的课题面前这些知识和技能的重要性是显而易见的。
国际社会运营商联盟亚太区分会有26个国家,所有国家对文化、政治体制、社会服务的评价和提供体系都完全不同。 我们想找到向会员提供支持的最好方法。 例如,不同的会员国会在不同的行业体现了工作的特长。 例如,在整个亚太地区,多个成员国对自然灾害的应对能力很弱。 我们的社会事业者寻找新的机会分享经验,巩固知识,同时提高我们的技能,特别是应对自然灾害的技能,加强国际社会事业者联盟在这些方面的能力。
当然,我们经济的迅速发展状况也各不相同。 我们有这么多会员,但我们没有那么丰富的金融财力支持。 为了处理这个问题,我们制定了新的计划,连续实施了七年,为了各地区尽量利用财力和资源扩大社会员工的协会和组织,我们公布了帮助他们承担员工的孩子的迅速发展基金,这样的话
最初,我们在国际会议上举办了这样的商家,后来我们决定在各成员国举办该国所需的特定主题论坛和商家。 而且,我想向这些国家提供越来越多的外部资金支持。 通过这些活动,我们可以加强与整个亚太地区或亚太地区的社会运营商的联系。 例如在印度尼西亚、菲律宾、马来西亚、越南、尼泊尔等国家,这些员工是开放的,不仅彼此向专家学习最新的经验,我们社会的员工也有机会参加全体会议,分享自己的经验。 我还希望收到更多的请求,接受更多的商家。 除此之外,许多国家的参加者都表示很有趣,希望亚太分部能给我们承办商的机会。
所以,我们认为这些措施很有效果。 职工坊最重要的使命是培养新的社会事业领袖。 人们通常一注意到世界社会工作的联系给他们带来的刺激,他们就非常想保持交流。 所以在举办活动时,邀请尽可能多的年轻人。 此外,国际社会运营商联盟希望更多的国家社会运营商能参加区域和全球会议。
当然,我们提供了越来越多的参加机会,使我们的活动能够涵盖越来越多的会员。 这样,我们就可以一边理解所有国家的社会工作都在迅速发展,一边研究是否有必要在一个国家主办区域性会晤。 我相信对世界社会员工的纽带组织来说,我们有时必须跨越文化鸿沟。 我相信这样的会晤有助于我们更好地克服文化障碍。 这个过程可能是痛苦的,但这个过程也会带来欢乐。
最近,我们通过了世界社会职业定义的亚太地区标准。 我们社会的每个员工都必须对这个标准进行个人消化和理解,同时将他们应用于我们的文化背景。 这个过程不仅需要知识和技能的转移,而且需要越来越多的参与。 在工作中,我经常感到亚太地区的社工圈充满了能源。 所以,我个人非常相信这个地区标准制定的正确性。
衷心邀请大家加入我们,共同研究社会工作的全球定义,在这个定义下展开行动。 我期待着和大家一起携手去!
:涂伝博审编:moyu
来源:亚洲公益报
标题:【公益行】木村真理子: 亚太地区社会从业的活力与挑战
地址:http://www.yingzifz.com/gyxw/3915.html